New Placement



New Placement ist die professionelle Begleitung von beruflichen Trennungs- und Veränderungsprozessen. Erklärtes Ziel ist es, den Betroffenen neue, maßgeschneiderte Karriereperspektiven zu eröffnen.

Unser modular aufgebautes Beratungsprogramm lässt sich in vier Prozessabschnitte unterteilen: Die Standortbestimmung beginnt mit der individuellen Aufarbeitung der Trennungsgeschichte und der Ermittlung optimaler Arbeitsbedingungen. Selbst- und Fremdeinschätzung, Werte und Bedürfnisse der Klienten werden dabei berücksichtigt.

In der beruflichen Zielfindung bestimmen wir gemeinsam ideale Branchen und Aufgaben. Methoden der erfolgreichen Leistungs- und Erfolgsdarstellung, starkes Selbstmarketing und verfeinerte Präsentationstechniken werden trainiert.

Die Positionierung in ausgewählten Arbeitsmärkten folgt einer individuellen Markteintrittsstrategie – Entscheider in Unternehmen und Personalberatungen werden gezielt angesprochen. In der Phase der Entscheidung unterstützen wir unsere Klienten bei der Umsetzung einer effizienten Verhandlungsstrategie und begleiten die Integration in das neue berufliche Umfeld.
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